解决了内部问题,那就团结一致向外扩张。
张朋把注意力放到了即将招聘的人员上,李琳答应给他五个人,给郑书民五个人,本来井水不犯河水。
然而,张朋从李红那里得知郑书民的关系户就有六个,很明显对方要侵占他的利益。
不说人事问题向来是核心,在这种小公司,拉帮结派是基本操作。
谁的人多听谁的,是普遍真理。
另一方面,他已经同王洪、金涛等人有过利益交换,除了冯周、何博、范月三人外,他最少还要三个名额,才能满足自己的基本盘要求。
本身就不够,还被郑书民窥视。
所以说,两人的立场,有天然的矛盾,接下来就看谁的手段高明。郑书民虽然占有领导名分,他也差不到哪里去,整个公司的销售业务,被他垄断,两人半斤对八两。
张朋拿出一张白纸,开始画自己的关系图。
领导、同事、下属。
最高层:李琳。
李琳可能对郑书民更信任,却对他更依赖,上级的压力可以相互抵消,当然这要维持一个斗而不破的原则,张朋必须在表面上伏低做小。
同事:公司中层。
这方面张朋完全不占优势,郑书民在公司经营多年,老好人性格,可以说到处都是朋友,而他属于骤得高位,很多人看不惯,正常情况,没有任何胜算。
下属:这方面可以忽略不计,虽然人数最多,却暂时挥不了什么作用。
张朋按照对手、盟友、中立同事把所有人分成三类,这样一看劣势很明显,如果郑书民是对手,大部分人最多算中立同事。
靠在椅子上,张朋想了半天,起身去找郑书民。
“郑总,忙着呢?”
“小张啊,快来快来,没事,练字呢。”
“郑总这功力,已经达到出版的程度了,端庄遒劲,刚健有力。”
“哈哈,没有,没有,你说的这么夸张了,差的远。”
“郑总,我这绝对是真心话,如果您不介意的话,希望能留一副墨宝挂在办公室。”
“你太客气了。”
“郑总,我真心请求,写的确实好。”
“哈哈,太会说话了,怪不得李总那么喜欢你!”
“郑总,请你务必答应我的不当请求。”
“好好,你想要什么字?”
“嗯,登高望远,怎么样?”
“好”,郑书民深吸口气,着墨挥毫,一蹴而就。
“妙啊,松散参差,如崩崖老树,出尘之姿跃然纸上。”
“哈哈,你啊你,我算是服了你这张嘴了。”
“主要是您写的太好了,等这段时间忙过去,一定要向你好好请教请教写大字。”
“好说好说,对了,你过来有事?”
“嘿嘿,郑总,什么都瞒不过你,公司这次招人,有一个亲戚想麻烦你一下。”